Aprueba Cabildo que empleados despedidos con más de 20 años laborados puedan continuar aportando para su pensión
El cabildo de Piedras Negras, por mayoría, aprobó reformas en artículos de la Ley de Pensiones, adicionando un capítulo en el que se busca que empleados con más de 20 años de antigüedad laboral que sean despedidos o renuncien por algún motivo, puedan continuar realizando aportaciones para su pensión, informó el secretario del Ayuntamiento, Efraín Rogelio García Flores.
Es un apartado de aportaciones voluntarias para que el empleado municipal que tenga la antigüedad de más de 20 años y haya salido o dejado de aportar obligatoriamente, tenga la posibilidad de continuar aportando tanto la parte de empleado como la patronal, esa será la obligación de quien se quiera sujetar a este régimen, explicó el servidor público.
¿Esto es para aquellos trabajadores que tienen muchos años laborando y que pueden ser despedidos por el cambio de administración?, se le preguntó al secretario del Ayuntamiento, quien respondió que sí.
Sí, ese sería el supuesto, que el empleado que deje de pertenecer a la administración por renuncia, separación o despido, y no obstante de su puesto, pueda continuar haciendo la aportación voluntaria para que una vez que cumpla el requisito de la edad o antigüedad, pueda tener la calidad de pensionado, detalló García Flores.
Agregó que estas reformas a la Ley de Pensiones serán enviadas al Congreso del Estado para su análisis y aprobación, en su caso.
