La Ley contempla que para lactar una empleada tenga dos descansos en su jornada laboral para hacerlo o esta se le reduzca una hora

En la Ley Federal del Trabajo se especifica que cada empleada que está en periodo de lactancia puede tener dos descansos entre su Jornada laboral para hacerlo o a que se le reduzca una hora de su trabajo, indicó la responsable del Lactario en el Hospital general de la secretaria de salud, Julia Valadez.

La Ley Federal del trabajo dice que a cada empleada que está en periodo de lactancia puede tener dos descansos de media hora para hacerse la extracción o para alimentar a su bebé o, si no, que se reduzca su jornada laboral una hora, ya sea a la entrada o a la salida

Explicó que este año la semana de la lactancia materna va muy enfocada también en el apoyo o la figura paterna.

El apoyo que necesita la madre que está lactando, como padre ellos no pueden lactar, pero son una fuente de apoyo para las madres, también estamos haciendo mucho énfasis de la importancia de la figura paterna en esto, dijo.

Comentó que cuando no existe una figura paterna, este rol de apoyo lo puede tomar cualquier miembro de la familia.

Como sabemos, la lactancia materna requiere de mucho tiempo, la madre tiene que estar tranquila al momento de hacerlo, las otras actividades que no puede realizarlas en ese momento, sería fundamental que el apoyo lo tuviera de su pareja para tener una madre menos estresada, por tantos pendientes que pudiera llegar a tener, agregó.

Explicó que la lactancia materna beneficia a todos porque se tendrá una madre y unos niños más sanos.